本报讯8月14日，开滦集团在集团工会会议室召开了2019年度为职工办实事工程第二次调度对接会议，集团公司2019年度为职工办实事工程承诺项目责任单位、部门相关领导参加了会议。集团公司副总经理张瑞玺、职工董事王和贤出席会议并讲话。
　　会上，2019年度为职工办实事承诺项目责任单位、部门领导，汇报了半年推进办实事工程项目采取的相应措施、具体推进进度、下一步工作安排及需要集团公司解决的问题；研究部署了办实事落实情况半年进度职工代表满意度测评工作；集团公司领导就下一步工作推进提出具体要求。
　　会议认为，半年来2019年集团公司为职工办实事承诺项目绝大多数责任单位、部门，按照集团公司统一安排，迅速行动，积极推进集团公司办实事承诺项目，取得了阶段性成果，但也存在着一些单位领导占位不高，对为职工办实事承诺项目重视不够、工程进度滞后、职工对办实事工程满意度不高等问题。
　　针对下一步工作，集团公司领导提出三方面的要求：
　　一是各责任单位、部门领导要提高政治站位，提高对办实事重要性的认识。集团公司党委牢记党的宗旨，坚持以人为本，坚持让广大员工共享改革发展成果，共建和谐社会，实现企业与员工共同发展的理念,多年来,持续推进为职工办实事工程，各责任单位、部门要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，检视以人为本、服务群众方面存在的问题，增强为职工办实事工作的政治使命感，进一步提高推进办实事工作的主动性。
　　二是各责任单位、部门要强化办实事工作的责任意识和紧迫意识。圆满完成办实事承诺项目各项任务，是企业党政对职工的庄严承诺，是不可推卸，没有任何借口，必须完成的任务；是各级领导，特别是各单位的主要领导必须承担的政治责任。各责任单位、部门的主要领导要关注办实事工程，安排资金，配足人员，分管的领导要亲自上手，要倒排工期，要保证在年底前全面完成承诺的实事工程。各二级公司要拿出政策，督导和鞭策各三级单位，不仅要提前完成集团公司的承诺工程，还要保质保量的完成各三级单位的承诺工程。范各庄矿业公司和钱家营矿业公司，在岗高血压员工心脏彩超体检方面做了较好的表率。
　　三是要千方百计提高办实事质量，让广大职工切实感受到企业的关怀与温暖。集团公司有关部门和各二级单位，要千方百计为基层各单位创造条件，提供支持，确保办事工程在年底前高质量的圆满完成，通过办实事不断提高职工的获得感和幸福感，提高企业的吸引力和凝聚力；实事工程的好坏，职工满意是唯一标准。各级工会组织要组织好职工代表对办实事工作的评议监督，根据工作进度和质量，及时组织职工代表满意度测评，让职工这一“阅卷人”对办实事给出评价，对各级领导给出评价。
　　会议强调，各责任单位、部门领导切实负起责任，高质量地推进实事工程圆满完成，使集团公司党政对职工的关怀落到实处，提高广大职工对企业关怀的感受度，振奋人心、凝聚人心。（王文）