□通讯员饶早耕
　　今年以来，重庆能源集团松藻装备制造分公司聚焦改革发展目标任务，融合共建“党建+”品牌发展模式，进一步推进党建与中心工作深度融合、同频共振，激发改革高质量发展新动力。
　　发挥党建引领，打造“党建+”品牌特色
　　坚持融入中心，服务大局，弘扬创新，讲求实效的工作方针，围绕中心工作，将党建工作的着力点落脚到解决市场观念的堵点、生产工作的节点、安全管理的重点、提质增效的难点上来，按照“一司一品牌”“一支部一品牌”，围绕市场拓展、提质增效、科技创新、人才强企等工程，两级党组织分别创建“党建+创优”“党建+工期”“党建+学习服务”“党建+安全技能”“党建+质量提升”等5个品牌项目，明确目标任务和具体措施。
　　紧盯目标任务，提升“党建+”品牌效应
　　坚持在思想引领、人才培养、生产经营、安全管控、市场营销、科技创新上、质量创效上下功夫，深度融入特色基层组织和特色党建品牌项目，坚持“三个结合”，即理论学习与业务培训相结合、专题教育与作风改进相结合、模范带动与落实急难险重任务相结合，紧盯时间节点目标任务，大力推进“党建+”项目实施，通过研讨交流、查缺补漏、总结经验，不断充实品牌内涵，提升“党建+”品牌综合效应。
　　强化组织保障，夯实“党建+”品牌基础
　　坚持以发挥党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用为出发点和落脚点，按照“规范、节约、适用”和“要素齐全、功能完善、一室多用”的原则，党建阵地做到“应设尽设”，完善工作机制，补充理论书籍，保障经费来源。同时结合“党员安全责任区”“党员先进积分”、党委委员联系基层党支部等，定期开展督导、调研、评估，确保工作节奏、质量和力度，进一步增强党组织创造力、凝聚力和战斗力。
　　严格监督检查，增强“党建+”品牌合力
　　坚持“目标导向”，围绕“党建+”品牌建设要求，发挥总体推进、综合评价、协调督促等工作职能，强化“党建+”品牌动态管理，严格监督检查，对于不抓落实、落实不力的，严肃追责问责。同时充分利用主题党日、“三会一课”、党群例会等，加强“党建+”品牌建设宣传教育和引导，激发党员发挥先锋模范作用，争做忠诚企业、爱岗敬业、履职尽责“带头人”，凝聚改革高质量发展强大合力。