3月2日下午召开的2022　年南京市企业职业经理人（管理技能）创新大赛表彰大会上，鑫洋供应链创新团队代表周林上台领奖。在“江苏省第五届职业经理人（管理技能）创新大赛”“南京市首届企业职业经理人（管理技能）创新大赛”两个比赛中，江苏南钢鑫洋供应链有限公司的参赛项目——《以钢铁产业为核心的供应链生态体系建设》，通过层层选拔接连进入总决赛，最终通过激烈角逐，以优异的成绩接连荣获两项一等奖。
　　江苏省第五届职业经理人（管理技能）创新大赛由江苏省职业经理人协会组织举办，共有181个参赛项目，经过初赛、选拔赛、总决赛，114个项目获得相应奖项。鑫洋供应链参赛项目——《以钢铁产业为核心的供应链生态体系建设》荣获一等奖。
　　南京市企业职业经理人（管理技能）创新大赛由南京市总工会主办，秦淮区总工会、江苏省职业经理人协会南京工作站承办，全市近50　个创新项目参赛，经过初选、复审、总决赛等环节，其中38　个项目脱颖而出，获得相应奖项。鑫洋供应链参赛项目——《以钢铁产业为核心的供应链生态体系建设》荣获一等奖。
　　作为钢铁产业智慧供应链服务的探索者、实践者、先行者，鑫洋供应链通过顶层设计、系统推进、开创新局，高效整合各类资源要素，大数据等招引补链、创新强链、配套延链，深化产供需领域的对接与合作，拓展业务市场，赋能发展新业态。
　　周林指出，鑫洋供应链要有长期整体的眼光，围绕“维系老客户、开发新客户”，不断创新工作模式，建立客户档案，做到精准服务。要在各项管理工作上精细谋划、狠抓落实瞄准新目标、建设新场景、绽放新颜值。（潘涛涛）