本报讯(通讯员王铤)近两年来，冀中能源国际物流集团党委以党的十九大精神为指引，积极贯彻落实“加强基层党组织建设的要求”，紧紧围绕企业发展实际，进一步调整和优化基层党组织机构设置，健全组织“钢结构”，注重发挥党员先锋模范作用，激活党员“红细胞”，不断提升基层党组织凝聚力和战斗力。
　　该集团在深入摸底调查的基础上，充分结合各单位实际情况，优化整合组织资源和党员人才资源配置，按照有利于资源优化配置、促进生产经营发展的原则，找准党组织设置与生产经营发展的结合点，适时合理地调整和改进基层党组织设置。全面摸排“两个全覆盖”基本情况，自下而上层层抓好自查工作，摸清各单位党组织“应建未建”和党员“空白点”情况，抓好基层党组织设置和党员配备不到位问题整改工作，对于符合条件的单位，及时建立党组织。通过自查和整改，新设立党组织3个，调整优化党组织机构4个，调整配备党务干部6人，基层党组织实现了全覆盖。同时，通过不断加强基层党组织“六基两化”建设、修改完善《基层党支部党建一体化考核办法》，促进了基层组织建设全面进步、全面过硬，构建起党组织的“钢结构”。两年以来，先后有5个基层支部分别被省国资委、冀中能源集团党委命名为“六基两化”示范党支部,4个基层党支部分别荣获冀中能源和邯郸市国资委“先进基层党组织”称号。
　　该集团注重抓好党员队伍建设，强化全体党员创先争优意识，在各级党组织和广大党员中开展“双创双带”“三比三亮”活动。通过创建“党员安全生产（经营管理）责任区”“优秀党员示范岗”，促使党员亮身份、亮承诺、亮标准，通过树立党员标杆，促使党员比作风、比技能、比业绩，引导广大党员在开拓市场、项目建设、管理提升、融资清欠、挖潜增效和业务转型等方面创造新业绩。通过开展“双创双带”“三比三亮”主题活动，各级党组织创建“党员安全生产（经营管理）责任区”10个，创建“优秀党员示范岗”52个。同时，不断完善党员先锋指数“1+N”量化考评管理工作，建立可执行、可量化、可监督、可评价的考核体系，真正激活每名党员立足本职、发挥先锋模范作用的“红细胞”。该集团两年以来命名表彰优秀共产党员、党员劳动模范25人，其中8人被省国资委、冀中能源集团以及邯郸市国资委评为“优秀共产党员”“优秀党务干部”等荣誉称号。