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让外卖小哥不再是“无保户”
  日前,记者从全国人大代表、中国邮政集团有限公司上海市邮区中心局邮件接发员柴闪闪处获悉,今年两会期间,他将就完善新业态中灵活就业劳动者的社会保障提交有关建议。
  随着劳动力人工成本不断提高,众多新业态下的市场主体都开始倾向于轻资产运营,众包业务形式开始兴起。当发生劳动纠纷时,平台企业往往以平等合作协议来规避责任。
  柴闪闪发现,在新业态灵活就业劳动者中,多是兼职或临时工作,有的本身缴着社保,有的没有明确用人单位,有的只有家乡的新农合或城乡居民险。“共同的特征是工伤、失业时得不到及时有效的保障”,一旦出现工伤,对劳动者家庭打击很大。
  柴闪闪建议,要明确平台与个人的责任关系,认定标准和认定范围。在现阶段,要允许灵活就业社保里面增加工伤险,同时明确网约用工等灵活就业人员在工作地参保的缴费范围。针对众包骑手等群体,特别是平台收入达到一定基数且未参加城镇职工社保的劳动者,要确定平台企业的社保缴费义务。
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